在英雄联盟的电竞全球里，选手离队一个常见且复杂的现象。这背后有着诸多值得深入探究的影响。

|一、合同相关的离队缘故|

合同在电竞选手与战队的关系中起着关键影响。当合同到期时，如果双方在续约条款上无法达成一致，就可能导致选手离队。 合同中的薪资待遇一个重要方面。如果选手认为自己的表现和市场价格没有得到相应的薪资回报，在合同到期后就可能寻求新的战队。像有的战队在盈利不佳的情况下，无法满足明星选手大幅涨薪的要求，从而使得选手另谋高就。 合同中的一些特殊条款也可能引发离队。比如战队在合同里规定选手要达到某些特定的比赛成绩或者直播时长等要求，若选手未能履行，战队可能不再续约，选手也就只能离队。

|二、战队战术与阵容调整|

战队的战术规划和阵容调整是选手离队的另一个常见缘故。随着版本的更迭，游戏的玩法和策略不断变化。战队可能需要根据新的版本动向重新打造阵容。 某个版本强调前期的进攻性，而战队中的某选手风格偏向稳健防守，就可能被战队认为不符合新的战术需求。再者，当战队引入新的强力选手时，为了给新选手腾出位置，原有的选手就可能被迫离队。这种阵容调整往往是为了追求更好的比赛成绩，虽然对离队选手来说有些残酷，但在竞争激烈的电竞环境下也是一种常见的情况。

|三、团队气氛与人际关系|

团队内部的气氛和人际关系也不容忽视。在一个战队中，如果选手之间相处不融洽，经常产生矛盾和摩擦，会影响到整个战队的战斗力。比如，有的选手在团队中过于自我，不配合团队的战术安排，这会引起其他队友的不满，长此以往，战队管理层可能会选择让这样的选手离队。 教练与选手之间的关系也很关键。如果教练与选手在训练技巧、比赛策略等方面存在严重分歧，且无法调和，也可能导致选手离队。

|四、选手自身进步需求|

选手自身的进步需求也是离队的重要影响。有些选手在一个战队待了一段时刻后，感觉自己的成长空间受限。他们可能渴望去一个更有竞争力的战队，与更强的队友并肩作战，从而提升自己的技术水平和比赛经验。或者选手希望转型，从单纯的选手角色转变为选手兼教练之类的复合角色，而原战队无法提供这样的机会，那么他们就会选择离队去寻找合适的平台。

|常见FAQ问答|

1. 问 如果选手和战队关系很好，但战队还是让选手离队，最可能是由于何？

答 可能是战队战术调整或者面临经济压力无法维持选手薪资等缘故。

2. 问 选手离队后对原战队成绩影响大吗？

答 这取决于离队选手的重要性以及战队的应对措施。如果是核心选手离队且战队没有合适的替代者，影响可能很大。

3. 问 该该怎么办办避免由于团队气氛导致的选手离队？

答 战队管理层应该加强团队建设，建立良好的沟通机制，及时化解选手之间以及选手和教练之间的矛盾。

4. 问 选手离队对自己的职业生涯有何风险？

答 可能面临新战队不适应、被新战队冷藏等风险，还可能由于转会期的不确定性错过比赛机会。

5. 问 战队在选手合同期内可以让选手离队吗？

答 如果选手违反合同中的严重条款，战队可以按照合同规定让选手离队，否则属于违约行为。